成都交易集团有限公司关于2025年招聘综合文秘岗等岗位的公告

一、企业简介

为贯彻落实市委、市政府关于拓展要素交易领域国资布局，更好服务构建全国统一大市场，推进要素市场化配置综合改革试点，成都交易集团于2024年5月31日启动组建，7月25日正式揭牌运营。集团以“打造全要素交易服务领军企业，服务全国统一大市场建设”为使命愿景，明确“构建区域统一大市场的主力军，建设现代化产业体系的助推器，优化城市营商环境的重要抓手”三大功能定位。

当前，集团正加快构建全要素聚合发展格局，已初步形成公共资源交易分公司、6个控参股要素交易机构“1+6”的发展格局。截止2024年，集团实现要素交易规模4656亿元，资产总额28.6亿元。

二、岗位信息

详见附件1

三、报名时间

2025年8月21日至8月31日

四、基本要求

1.政治素质好、职业素养高、业务能力强、作风品德正。

2.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。

3.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。

4.性格积极乐观，思路清晰，具有较强的学习能力和语言文字表达能力，能快速适应工作环境。身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

具有下列情形之一的，不得参与本次招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除党籍、公职的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的；

4.受到党纪政务处分或组织处理等影响期未满或者期满影响使用的；

5.被依法列入失信联合惩戒对象的；

6.录用后构成回避关系的；

7.应聘人员伪造、涂改证件、证明，在应聘过程中存在瞒报、谎报、虚报信息影响招聘结果公正性的；

8.应聘人员在应聘过程中作弊的；

9.法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、招聘程序

（一）资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。

（二）笔试。由成都交易集团委托第三方公司组织实施，以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例为不低于1：5，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。其中，通知阶段回复确认参加的计入实际参加笔试人数、笔试当天未参加的人员视为缺考、缺考成绩记0分。

（三）面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例为1：5（若同一岗位通过笔试人数不足5人，则同一岗位招聘人数与参加面试人数的比例不低于1：3），通知阶段遇到放弃面试的，则面试机会自动递延至下一名。若同一岗位笔试末位分数出现并列情形的，并列成绩的人员一并进入面试。参加面试的人数未达到最低比例（1:3）要求，将调减该岗位招聘人数直至取消该岗位招聘。通知阶段回复确认参加的计入实际参加面试人数、面试当天未参加的人员视为缺考，缺考成绩记0分。

（四）确定拟聘人员名单。按照应聘人员笔试成绩50%、面试成绩50%折算综合测试成绩，并按从高到低次序确定进入背景调查和体检的人员名单，以邮件或短信方式通知相关人员，未入围的不再另行通知。若综合成绩相同的，以笔试成绩高低确定排名。

（五）正式聘用。按程序办理正式聘用手续，签订劳动合同。

应聘人员可通过成都市公共资源交易中心官网（https://www.cdggzy.com/index.aspx）查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单。

特别声明：资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员应对提交材料的真实性负责，任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的，立即取消应聘或聘用资格，情节严重的可追究其法律责任。

六、报名方式

（一）报名链接

智联招聘：https://cdjy2025.zhaopin.com

（二）咨询方式

联系人：何老师：028-83220575；李老师：028-85987052

七、监督投诉渠道

成都交易集团纪检部门：

联系人：林老师

联系电话：028-62606131

监督邮箱：cdjyjtjjz@163.com

特别提示：

1.本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。

2.本次招聘将对资格审核、笔试、面试和拟录用等信息进行公示，投递简历即视为接受后续相关流程安排。

成都交易集团有限公司

2025年8月20日

附件下载：成都交易集团岗位需求表.xls