招聘人数：1 人
年龄要求：18-35周岁
1、协助前台部门经理做好日常接待工作，主持前台班次全面工作，创造良好的工作氛围；
2、及时了解员工的思想动态并报部门经理，检查督导本部门员工的仪容仪表、组织纪律、礼貌用语及工作效率；
3、负责编制员工工作表，合理安排属下的工作，管理、调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示；
4、掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店客房名单，最大限度地销售及时客房；
5、检查负责本部门的安全、消防工作，负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查；
6、督导迎送服务、贯彻执行服务程序，督导问讯应接服务的进行，满足客人合理的要求；
7、参与前厅接待工作，有效地解决客人投诉和本部门的有关问题，搞好与有关部门的协调及联系；
8、制定并组织实施培训计划，正确的评估下属工作，做好工作日记； 9.负责对部属员工的考核工作；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
