招聘人数：1 人
年龄要求：18-35周岁
职责描述：
1、检查服务员的仪容仪表、行为规范及出勤情况。
2、参加部门例会，并向员工传达例会内容。
3、检查服务员工作，督导服务员按程序标准操作。
4、检查工作区域卫生情况，协同员工一并完成。
5、检查计划卫生执行情况，随时督导员工做计划清洁。
6、检查房间、会议室设备、设施的使用、报修情况，并负责检查维修情况。
7、负责领用客用品、酒水、清洁品并控制使用、发放，努力降低经营物耗。
8、记录物品丢失、损坏，并向上级主管报告。
9、负责新员工的操作技能，工作流程，礼貌礼节的培训。
10、协同员工对服务车清洁、工具设备的清洁与保养以及服务间、酒水柜以及消
毒间的卫生。
11、负责本区域安全检查。
13、积极配合财务定期进行酒水盘点及酒水保质期检查。;
14、积极配合库管员定期对棉织品、客用品进行盘点。
15、积极与前台联系，及时解决酒水、客房用品跑帐及客人损坏客房物品的赔偿问题。
任职要求：
有一定的管理岗位经验，同等管理岗位优先考虑。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
